Impacto del bienestar laboral y el compromiso docente en la calidad educativa en América Latina [The impact of teacher wellbeing and commitment on educational quality in Latin America]
DOI:
https://doi.org/10.62574/mgw8z759Palabras clave:
ambiente de trabajo, satisfacción en el trabajo, calidad de la vida laboralResumen
El bienestar laboral, que influye tanto en la salud física como mental, está vinculado al engagement, las condiciones laborales, el liderazgo ético y la formación continua. Este estudio tiene como objetivo analizar el impacto del bienestar laboral y el compromiso docente en la calidad educativa en América Latina. Estos factores, en conjunto, fortalecen el compromiso docente y, en consecuencia, la calidad educativa. A través de una revisión de investigaciones publicadas entre 2011 y 2023, este estudio analiza cómo el bienestar y el compromiso docente impactan en la educación, destacando la importancia del desarrollo profesional continuo, el equilibrio entre demandas y recursos laborales, y una gestión administrativa adecuada. Los hallazgos confirman que un entorno favorable para los docentes mejora su motivación y compromiso, lo que se traduce en una enseñanza de mayor calidad.
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